>>170Ns様お待たせしました。あなた様の職場での立ち位置や役割について、少し考えてみることが大切です。 社長はあなた様に期待を持っていますが、最近その業務にあまり関与していないために、不安や戸惑いを感じているかもしれません。社長の関心は今は新しい方に向いてる様です。 将来的なキャリアを考えると、もっと業務に積極的に関わって、スキルを身につけることが重要です。 今のままの自分に任された仕事だけをしっかりされていても、未来に一応それなりにきちんと評価はされますが、より良い評価を求めるなら、現在関わってない仕事にも関わられた方がいいです。 まずは、目標を明確にして、それに向けた計画を立ててみて下さい。具体的なアクションプランや期限を設定することで、実行しやすくなります。 また、MYさんとのコミュニケーションをもっと深めて、彼の期待に応えようとする姿勢を見せることで、信頼関係がより強くなるはずです。 自己成長や実行力に意識を向けることで、あなた様への評価が高まり、より良い職場環境が築けると思います。あなたの取り組みが、きっと未来を明るくしてくれると思います。 この度はご相談ありがとうございました。
